E) Položky mzdového listu - Příplatky
Tato stránka již není udržována.
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Pro lepší identifikaci některých dále popsaných položek je uveden i jejich konkrétní název (italikou), příp. včetně zkratky agendy, do níž položka patří, viz identifikace popisovaných položek. Podle tohoto názvu lze položky i lehce vyhledávat v helpu (viz full-textové hledání v helpu), mezi uživatelsky definovatelnými položkami funkcí Hledat položku v seznamu, příp. v popisu Struktur a definic GenDoc.chm.
Dále popisovaný výpočet se vztahuje k defaultně dodávaným výpočtovým schématům. Způsob použití výpočtových schémat a výpočtu položek viz kap. definice výpočtu a postup výpočtu.
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky a globální proměnné, kterých se výpočet týká:
- Příplatek za svátek oprava MLD:S_FeastCharge
- Příplatek za svátek celkem MLD:S_FeastChargeTotal
- Globál. proměnná - Příplatek za práci ve svátek - % průměru GP:S_PriSvat
Příplatek za práci ve svátek se rovná zadanému Příplatku za svátek opravaMLD:S_FeastCharge, pokud se Hodiny ve svátek celkemMLD:S_FeastHoursTotal rovnají nule. V opačném případě se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za svátek opravaMLD:S_FeastCharge a částky vypočtené vynásobením Hodin ve svátek celkemMLD:S_FeastHoursTotal částkou za 1 hodinu práce ve svátek. Částka za hodinu práce ve svátek se vypočte jako počet procent z korigovaného průměrného hodinového výdělkuMLD:S_AverageCorrect zaměstnance. Výše procenta je dána v globální proměnné S_PriSvat.
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky a globální proměnné, kterých se výpočet týká:
- Příplatek za noc oprava MLD:S_NightCharge
- Příplatek za noc celkem MLD:S_NightChargeTotal
- Globál. proměnná - Příplatek za práci v noci, mzda - % průměru GP:S_PriNocMzPc
- Globál. proměnná - Příplatek za práci v noci, plat - % průměru GP:S_PriNocPl
Příplatek za práci v noci dle zákona o mzdě se rovná zadanému Příplatku za noc opravaMLD:S_NightCharge, pokud se Hodiny v noci celkemMLD:S_NightHoursTotal rovnají nule. V opačném případě se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za noc opravaMLD:S_NightCharge a částky vypočtené vynásobením Hodin v noci celkemMLD:S_NightHoursTotal částkou za 1 hodinu práce v noci. Částka za hodinu práce v noci se vypočte jako počet procent z korigovaného průměrného hodinového výdělkuMLD:S_AverageCorrect zaměstnance. Výše procenta je dána v globální proměnné S_PriNocMzPc.
Příplatek za práci v noci dle zákona o platu se rovná zadanému Příplatku za noc opravaMLD:S_NightCharge, pokud se Hodiny v noci celkemMLD:S_NightHoursTotal rovnají nule. V opačném případě se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za noc opravaMLD:S_NightCharge a částky vypočtené vynásobením Hodin v noci celkemMLD:S_NightHoursTotal částkou za 1 hodinu práce v noci. Částka za hodinu práce v noci se vypočte jako počet procent z korigovaného průměrného hodinového výdělkuMLD:S_AverageCorrect zaměstnance. Výše procenta je dána v globální proměnné S_PriNocPl.
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky a globální proměnné, kterých se výpočet týká:
- Příplatek za prostředí oprava MLD:S_EnvCharge
- Příplatek za prostředí celkem MLD:S_EnvChargeTotal
- Globál. proměnná - Příplatek za práci ve šk. prostř., mzda (% min. mzdy) GP:S_PriProstMz
- Globál. proměnná - Příplatek za práci ve šk. prostř., plat (% min. mzdy) GP:S_PriProstPl
Příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředí je pro mzdu definován v §117 Zákoníku práce jako částka nejméně ve výši daného procenta ze základní sazby minimální mzdy. Pro plat je definován v §128 jako částka nejméně ve výši daného procenta minimální mzdy (sazba minimální mzdy stanovena v §111 odst. 2 a bere se minimální mzda základní, nekrácená podle míry omezujících vlivů pracovního uplatnění).
Příplatek za práci v prostředíMLD:S_EnvChargeTotal dle zákona o mzdě se rovná zadanému Příplatku za prostředí opravaMLD:S_EnvCharge, pokud se Hodiny v prostředí celkemMLD:S_EnvHoursTotal rovnají nule. V opačném případě se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za prostředí opravaMLD:S_EnvCharge a částky vypočtené vynásobením Hodin v prostředí celkemMLD:S_EnvHoursTotal částkou za 1 hodinu práce v prostředí. Částka za hodinu práce v prostředí se vypočte jako počet procent z hodinové minimální mzdy dané v globální proměnné S_MinMzdH. Výše procenta je dána v globální proměnné S_PriProstMz.
Příplatek za práci v prostředíMLD:S_EnvChargeTotal dle zákona o platu se rovná zadanému Příplatku za prostředí opravaMLD:S_EnvCharge, pokud se Hodiny v prostředí celkemMLD:S_EnvHoursTotal rovnají nule. V opačném případě se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za prostředí opravaMLD:S_EnvCharge a částky vypočtené vynásobením Hodin v prostředí celkemMLD:S_EnvHoursTotal částkou za 1 hodinu práce v prostředí. Částka za hodinu práce v prostředí se vypočte jako počet procent z hodinové minimální mzdy dané v globální proměnné S_MinMzdH. Výše procenta je dána v globální proměnné S_PriProstPl.
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky a globální proměnné, kterých se výpočet týká:
- Příplatek za přesčas oprava MLD:S_OverTimeCharge
- Příplatek za přesčas celkem MLD:S_OverTimeChargeTotal
- Globál. proměnná - Příplatek za práci přesčas GP:S_PriPresc
Příplatek vypočtený ze zadaných a vypočtených přesčasových hodin pro daný měsíc se zohledněním možnosti celý či část tohoto přesčasu nevyrovnávat a převést do následujícího období a dále se zohledněním vyrovnání přesčasů ze starších období.
Pravidla pro zadávání přesčasů, viz Často kladené otázky - Jak zadávat přesčas.
Příplatek za přesčasMLD:S_OverTimeChargeTotal se rovná zadanému Příplatku za přesčas opravaMLD:S_OverTimeCharge, pokud se vypočtený výsledný počet hodin, za které by se příplatek v daný měsíc měl vyplatit (se zohledněním vypořádávání starého přesčasu), rovná nule.
V opačném případě se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za přesčas opravaMLD:S_OverTimeCharge a částky vypočtené vynásobením hodin pro příplatek za přesčas částkou za 1 hodinu práce přesčas. Částka za hodinu práce přesčas se vypočte jako počet procent z korigovaného průměrného hodinového výdělkuMLD:S_AverageCorrect zaměstnance. Výše procenta je dána v globální proměnné S_PriPresc. Hodiny pro příplatek za přesčas v daný měsíc se vypočtou z hodin přesčasu vzniklého v daný měsíc a hodin vypořádání starého přesčasu, tj. Hodiny přesčas celkemMLD:S_OverTimeTotal plus hodiny v položce Vypořádání přesčasu celkemMLD:S_OldOvertimeHoursTotal. To se poníží o hodiny, které se daný měsíc vypořádat nemají nebo za které se v daný měsíc čerpá volno, tj. minus menší ze sčítanců Nevypořádaný přesčas (v aktuálním měsíci)MLD:S_UnresolvedOvertimeplus Náhradní volno za přesčas celkemMLD:S_OvertimeSubstFreeTotal nebo minus Hodiny přesčas celkemMLD:S_OverTimeTotal, je-li menší tento.
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky a globální proměnné, kterých se výpočet týká:
- Příplatek za So a Ne oprava MLD:S_WEndCharge
- Příplatek za So a Ne celkem MLD:S_WEndChargeTotal
- Globál. proměnná - Příplatek za práci v So a Ne, mzda GP:S_PriSoNeMz
- Globál. proměnná - Příplatek za práci v So a Ne, plat GP:S_PriSoNe
Příplatek za práci v So a NeMLD:S_WEndChargeTotal dle zákona o mzdě se rovná zadanému Příplatku za So a Ne opravaMLD:S_WEndCharge, pokud se Hodiny v So a Ne celkemMLD:S_WEndHoursTotal rovnají nule. V opačném případě se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za So a Ne opravaMLD:S_WEndCharge a částky vypočtené vynásobením Hodin v So a Ne celkemMLD:S_WEndHoursTotal částkou za 1 hodinu práce v So a Ne. Částka za hodinu práce v So a Ne se vypočte jako počet procent z korigovaného průměrného hodinového výdělkuMLD:S_AverageCorrect zaměstnance. Výše procenta je dána v globální proměnné S_PriSoNeMz.
Příplatek za práci v So a NeMLD:S_WEndChargeTotal dle zákona o platu se rovná zadanému Příplatku za So a Ne opravaMLD:S_WEndCharge, pokud se Hodiny v So a Ne celkemMLD:S_WEndHoursTotal rovnají nule. V opačném případě se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za So a Ne opravaMLD:S_WEndCharge a částky vypočtené vynásobením Hodin v So a Ne celkemMLD:S_WEndHoursTotal částkou za 1 hodinu práce v So a Ne. Částka za hodinu práce v So a Ne se vypočte jako počet procent z korigovaného průměrného hodinového výdělkuMLD:S_AverageCorrect zaměstnance. Výše procenta je dána v globální proměnné S_PriSoNe.
Zda se bude počítat dle zákona o platu nebo o mzdě, určujete tím, jaké výpočtové schéma pro příplatky je k danému ML připojeno. Příplatek za práci v So a Ne se při odměňování dle zákona o mzdě zahrnuje do Ostatní - mimo min. mzdyMLD:S_ChargesAndCompens, protože je příplatkem, naopak při odměňování dle zákona o platu se zahrnuje Základní mzda - do min. mzdyMLD:S_BaseWage, jelikož je platem.
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky a globální proměnné, kterých se výpočet týká:
- Osobní příplatek oprava MLD:S_PersonalCharge
- Osobní příplatek z výkonů MLD:S_PersonalChargeOper
- Osobní příplatek celkem MLD:S_PersonalChargeTotal
Osobní příplatekMLD:S_PersonalChargeTotal se rovná součtu částky zadané v položce Osobní příplatek oprava a částky Osobního příplatku z výkonů.
Osobní příplatek z výkonůMLD:S_PersonalChargeOper jsou vysčítané celkové částky osobních příplatků ze zadaných výkonů k danému dílčímu ML (prostřednictvím standardní akce Výkony vysčítané výkony s kódem FCRO).
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky a globální proměnné, kterých se výpočet týká:
- Příplatek za vedení oprava MLD:S_ChiefCharge
- Příplatek za vedení z výkonů MLD:S_ChiefChargeOper
- Příplatek za vedení celkem MLD:S_ChiefChargeTotal
Příplatek za vedeníMLD:S_ChiefChargeTotal se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za vedení oprava a částky Příplatku za vedení z výkonůMLD:S_ChiefChargeOper.
Příplatek za vedení z výkonůMLD:S_ChiefChargeOper jsou vysčítané celkové částky příplatků za vedení ze zadaných výkonů k danému dílčímu ML (prostřednictvím standardní akce Výkony vysčítané výkony s kódem FCRV).
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky a globální proměnné, kterých se výpočet týká:
- Příplatek za zastupování oprava MLD:S_SubCharge
- Příplatek za zastupování z výkonů MLD:S_SubChargeOper
- Příplatek za zastupování celkem MLD:S_SubChargeTotal
Příplatek za zastupováníMLD:S_SubChargeTotal se rovná součtu částky zadané v položce Příplatek za zastupování oprava a částky Příplatku za zastupování z výkonů MLD:S_SubChargeOper.
Příplatek za zastupování z výkonůMLD:S_SubChargeOper jsou vysčítané celkové částky příplatků za zastupování ze zadaných výkonů k danému dílčímu ML (prostřednictvím standardní akce Výkony vysčítané výkony s kódem FCRZ).
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky, kterých se výpočet týká:
- Ostatní příplatky MLD:S_OtherCharges
Ostatní příplatkyMLD:S_OtherCharges se rovná součtu všech celkových částek ostatních příplatků zadaných k danému mzdovému listu v subzáložce Příplatky a vypočtených standardní akcí Příplatky. Celkové částky těchto příplatků se spočtou z údajů zadaných k jednotlivým příplatkům následovně (význam jednotlivých údajů viz popis položek v subzáložce Příplatky):
Celková částka zadaného ostatního příplatku = (Procento z průměru * Počet hod. zadaných) + (Sazba * Počet hod. zadaných) + (Procento z průměru * Počet hodin z výkonů) + (Sazba * Počet hod. z výkonů) + Částka zadaná + Částka z výkonů
Poznámka pro uživatele předchozího systému ABRA Gold: není k dispozici položka Ostatní příplatky - oprava, jelikož jakékoli korekce je možno zadat přímo jako záznam do subzáložky Příplatky daného dílčího ML. Obdobně není k dispozici položka Ostatní příplatky z výkonů, jelikož přímo v zadání ostatního příplatku v subzáložce Příplatky lze realizovat vazbu na odpovídající výkony.
![Closed](../../Skins/Default/Stylesheets/Images/transparent.gif)
Položky, kterých se výpočet týká:
- Způsob odměňování MLD:S_RenumerationForm
Způsob odměňováníMLD:S_RenumerationForm je pomocná položka pro správné zahrnování příplatků do jednotlivých složek mzdy podle toho, zda jde o odměňování dle zákona o platu nebo o mzdě. Rovná se jedné, pokud se se odměňuje dle zákona o mzdě, a dvěma, pokud se odměňuje dle zákona o platu.